简历内容，谁先谁后没有固定的规定，但是仍然要根据公司职位的要求和行业的习惯来排列。

关于主要职责与主要成就有人认为应把主要职责放在前面，因为别人一看就知道你在做什么。这种写法比较适合初级工作以及开创性不强的工作。

若是较高级或开创性较强的工作则应把主要成就写在前面，因为别人看的就是你的工作业绩。

医药公司、快速消费品公司的业务代表会重视“业绩结果”；

主管职位会关注“团队管理”能力和经验；

IT业、工程业、化学危险品行业、会重视“专业技术”

广告、设计行业会重视“创新能力”

除此之外，现在也需要能将以上能力综合运用的人才，因此在简历准备时重视关键能力，但也不要忽略的综合能力。

简历的长度：

点句的长度以一行为宜，

最多不要超过两行句数以3―5句为佳，

最多不超过8句